FN-chef uppmanar statsministern: “Snälla, gör det inte”

2023 04 28

FN:s flyktingchef Filippo Grandi har idag träffat statsminister Ulf Kristersson (M) och andra företrädare för regeringen.

Och det är med viss oro han ser på en del av regeringens kommande åtgärder kring invandringen.

En av dem är den som ska resultera i minskad anhöriginvandring, då Filippo Grandi pekar på att det är svårare att integrera en ensam person än en familj.

Uppmaningen: "Snälla"

Han är dock samtidigt glad över att Sverige ska fortsätta ta emot kvotflyktingar, även om antalet sjunker från 5 000 till 900 per år.

Detta till skillnad från regeringens föregångsland i frågan, Danmark, som strypt kvotmottagandet helt och hållet.

– Jag sa till statsministern och till alla jag mötte: snälla, försvaga inte asylrätten, som är till för dem som behöver skydd, säger Filippo Grandi i en lång intervju med Svenska Dagbladet i samband med hans Sverigebesök.

"Går inte att stoppa människor"

FN-chefen pekar på att det är bättre att fokusera på migrationen.

Han menar att människor ofta kommer med önskningar om jobb eller bättre liv, men då de enbart kan komma som flyktingar överbelastas systemet.

Samtidigt vill Filippo Grandi se en mer reglerad process för de som letar sig till EU för jobb – just för att underlätta pressen på asylmottagandet.

– Det går inte att stoppa människor från att komma, men det har jag inte heller hört den svenska regeringen säga, säger han och poängterar att det dock finns en oro bland flyktingar om att det kommer bli svårare att få asyl i Sverige.

"Paradigmskifte"

I samband med att de tre regeringspartierna Moderaterna, Kristdemokraterna och Liberalerna tillsammans med Sverigedemokraterna presenterade Tidöavtalet blev det också klart att det kommer att ske stora förändringar i invandringspolitiken.

SD själva kallade det “ett paradigmskifte”.

– Vi kommer att få en helt annan asylinvandring än vi haft tidigare. Det blir en stor förändring, sade exempelvis partiets gruppledare Henrik Vinge till Aftonbladet.

Flera nya förslag

Bland de många nya åtgärderna kopplat till migrationspolitiken är att en ny nationell folkräkning ska genomföras.

Ett annat förslag som fått mycket uppmärksamhet är att uppehållstillståndet ska dras tillbaka för personer som åker på semester i hemlandet – trots att man uppgett att man flytt på grund av hot.

– Det mest iögonenfallande är om svenska folket prioriterar resurser för att ge folk skydd när det sedan visar sig att de inte alls har skyddsbehov. Det tror jag många är upprörda över, sade Maria Malmer Stenergard till Expressen tidigare i april.

LÄS MER: Attacken på SD: "De blir superlosers"

Foto: Vitaly Holovin Regeringskansliet

Text: Redaktionen


Nya körkortsregler – börjar gälla om två veckor

2026 07 17

Från och med den första augusti ska det bli lättare att övningsköra.

Ändringar i körkortslagen är på gång.

Om bara ett par veckor kommer nya regler att gälla för den som vill ta körkort.

Draget syftar till att göra det lättare att övningsköra – men möter kritik från de som anser att det kan leda till mer osäkerhet ute på vägarna.

Nya körkortsregler på gång

Regeländringen innebär att kravet på introduktionsutbildning för den som övningskör privat och för handledare tas bort. 

– Kravet på introduktionsutbildning för övningskörning ska slopas, säger infrastruktur- och bostadsminister Andreas Carlson (KD).

– Detta är en förenkling som kan leda till mer mängdträning eftersom förslaget bedöms underlätta för blivande förare att övningsköra med flera handledare. 

Från första augusti

De nya reglerna träder i kraft den första augusti och gäller för B-körkort.

Regeringen menar att introduktionsutbildningen inte fyller något större syfte.

– Eftersom introduktionsutbildningen inte bidragit till att öka kvaliteten på den privata övningskörningen för behörighet B, anser regeringen att det inte finns skäl att behålla den nuvarande ordningen, menas det.

Läs mer: Stort orderlyft för Saab

“Helidiotiskt”

Men alla är inte positivt inställda till de nya reglerna.

Den rutinerade körskolläraren Tommy Samuelson befarar att det kan leda till fler dödsolyckor.

– Det är helidiotiskt, säger han till GP.

– När jag är ute och kör med elever så ser jag många som beter sig dumt i trafiken, och de personerna är potentiella handledare. 

“En tröskel”

Regeringen anser dock att kravet på introduktionsutbildning är ett onödigt hinder.

– Kravet på introduktionsutbildning utgör dessutom en tröskel vid privat övnings­körning och kan inskränka möjligheten att smidigt kunna övningsköra privat med flera handledare, exempelvis föräldrar eller andra släktingar. 

Läs mer: Ryssar flyttar akut pengar ut ur landet

Foto: A. Lazic resp Transportstyrelsen

Text: Redaktionen


29 april 2026

50 000 måste anställas – snittlön på 32 800 kronor

2026 07 19

En bransch skriker efter arbetskraft – och behöver anställa 50 000 de kommande åren.

Antalet personer som är 80 år eller äldre ökar kraftigt i Sverige.

Det innebär att det under de kommande åren väntas finnas ett stort behov av ny arbetskraft inom äldreomsorgen.

Äldreomsorgen är den verksamhet i kommuner och regioner där det behövs personal allra mest.

Fram till år 2030 måste så många som 50 000 anställas, enligt Socialstyrelsen.

Finns utmaningar

Myndigheten pekar ut en rad utmaningar som finns i branschen.

Undersköterskor i äldreomsorgen har exempelvis dubbelt så höga sjuktal som genomsnittet på arbetsmarknaden.

Samtidigt finns brister i arbetsmiljön, stora personalgrupper och svårigheter att rekrytera medarbetare med rätt kompetens.

Snittlönen för en undersköterska ligger enligt Statistiska centralbyrån på 32 800 kronor.

“Hög arbetsbelastning”

Bristerna i arbetsmiljön bedöms vara orsaken till att undersköterskor i äldreomsorgen har dubbelt så höga sjuktal som på arbetsmarknaden i övrigt.

– Många medarbetare gör ett fantastiskt arbete varje dag, säger Socialstyrelsens generaldirektör Björn Eriksson.

– Men arbetsbelastningen är hög och det märks. Arbetsmiljön behöver bli bättre för att få ner sjukskrivningstalen.

Läs mer: Stort orderlyft för Saab

“Svårt att ge stöd”

Enhetschefer i äldreomsorgen ansvarar i genomsnitt för 52 medarbetare.

Det bedöms göra det svårt att finnas nära medarbetarna och stötta personalen i vardagen. 

– När en chef har ansvar för så många medarbetare blir det svårt att ge personalen det stöd som behövs, säger utredaren Anna Brooks.

Behövs organisation

Socialstyrelsen konstaterar i sin rapport att mycket behöver göras för att förbättra möjligheterna att rekrytera de 50 000 som kommer att behövas fram till år 2030.

Anna Brooks menar att det handlar om organisering.

– Att organisera arbetet så att fler orkar arbeta heltid är en del av lösningen. Arbetsgivarna behöver också erbjuda heltidstjänster i högre utsträckning än idag, säger hon.

Läs mer: Höjning vid pump – här är nya prislappen

Foto: Radission US resp Riksbanken

Text: Redaktionen